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当前面试者痛点分析

1、不知道当前的面试标准，不知道自己的实力。因为行情不好，大部分找工作的人都卷面试3个月了，不好好准备，不可能找到好工作。关键自己还迷茫，对未来时间分配、源码、八股文、项目、手写题、算法一问三不知。学到什么程度、要不要学没有概念。

2、刷题没有系统资料，只会在网上搜索，知识不体系化，也没有回答侧重点，不知道方法论。

3、简历垃圾，无难点亮点，空档期太长 ，跳槽频繁 ，转行没项目不对口，UI仔一直写界面，项目没有难点亮点，对框架和业务了解甚少。没有主动性，公司不缺工具人。

4、面试被动根本没东西可讲 ，面试官问啥你说啥，不能牵引面试官。原因主要是知识不能结构化，准备的难点亮点 不突出。底子差基础不牢固，总是害怕，经常汗流浃背。

5、心态爆炸，心力不足，然后天天被网上的信息轰炸，游戏已完之类的话，逐渐躺平。每天刷刷手机就过去了，到半夜内疚emo。

在我这边专门解决这些问题，因为积累了大量的实战经验，方法论沉淀，不仅是我本人的，还有各种学员的。

面试训练营流程（针对以上痛点）

全程一对一的辅导主打服务，针对不同的学员，有冲击大厂，有去小厂的，还有应届生。时间上有短期 ，有长期。我都会贴着大家需求走。先看下流程图。先摸底、定计划、给到题库、一面、二面、跟进offer。哪环没通过就打回，重新刷题检测，直到拿到offer。

针对问题一: 不知道当前的面试标准，迷茫，我会先进行1对1 摸底评估，摸清楚你的真实水平，然后给到一个适合你的面试标准，包括不限于八股文话术、项目难点亮点，然后定计划给到你，让你知道自己学习的时长与学习内容侧重点。

针对问题二: 刷题不系统，摸底后会让你去题库刷题。我整理 并沉淀了数万字的面试精华资料，面试命中率非常高，让你快速找工作，减少空档期,让大家快速学会答题思路，如何结构化。看图说话

还有大量真实面经+解析，我会逐个问题击破给你解答，协助你梳理工作细节和方法论，这你告诉我怎么输吧？

对问题三: 简历垃圾，当前行情，不适当美化下简历很难有面试机会，简历部分又是造假的重灾区。我会针对你的简历特定的美化包装。没有有经验的人带，很容易进坑。我会把冲大厂的经验给到你，让你知道如何用简历给面试官挖坑，如何提取项目难点亮点，如何根据自己的面试准备调整自己的简历。

针对问题四: 面试被动根本没东西可讲，面试官问啥你说啥，不能牵引面试官。这个问题我会在技术一面与项目面环节帮助你。在简历、自我介绍、话术引导。针对技术一面我们需要将知识点连成线，线连成面，才能与面试官谈笑风生。针对项目二面我会深挖你的项目,好多人不是没难点而是不能提炼。如果没有难点我就会给我成型的项目，比如AB打包资源管理、热更新、Lua高阶、游戏框架、UI框架，编辑器扩展，换装，性能优化、Shader实际应用等等全都给你总结好，源码和视频教程结合，注释都写好。

重点：如果连项目都没有，还有亲自录制的课程给你，点击查看具体课程

我还详细整理了该项目的设计要点，简历话术，涉及的面试点，预判面试官走位，相当于你简历上凭空多了一个项目！

针对问题五: 心态爆炸，职场经验太少。每日坚持，不要抱怨，真正沉下心来才行。在职场上如何判断公司或者项目是否靠谱？offer能拖多久？如何选offer最佳？如何和hr争取更高薪资？总包到底怎么算，怎么选性价比最高的？这个项目对于以后职业生涯是好还是坏？大龄怎么办？新手很虚怎么破？这些都是职场老人才能告诉你的问题，给你正确路线，少走弯路。弯路一旦走了，起码需要1-2年去弥补当时脑子进的水，任何问题可以找我畅聊，我会知无不言，言无不尽！